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Job Information

General Electric Preservation Manager in Nantes, France

Job Description Summary

Responsible for activities related to the construction, building and commissioning on customer site, from site mobilization, through civil, erection and commissioning work, as well as management activities related to this scope. Impacts departmental operations and responsible for planning/execution. The role has some autonomy but is focused on execution of activities within an operating discipline covered by standard functional practices and procedures. Some judgment may be required but this is typically with guidance.

Le Responsable Préservation est responsable de la bonne conservation et du stockage des composants des turbines qui sortent des usines de la Supply Chain.

Il a pour objectif de maintenir le bon état des composants jusqu'à leur installation et mise en service offshore.

Job Description

Roles and Responsibilities

  • Roles that are not otherwise technically specialized in a separate DAW or may cover a range of DAWs within the family. These roles may be individual contributor or they may supervise activities related to testing and validation of equipment, facility or plant in accordance with the design objectives or specifications for operational use. This includes performance services and performance tests. May lead others directly or indirectly and/or manage subcontractors, with technical specific expertise.

  • Developing in-depth knowledge of a technical discipline. Uses prior experience and acquired technical expertise to execute policy/strategy.

  • In-depth understanding of key business drivers; uses this understanding to accomplish own work. In-depth understanding of how work of own team integrates with other teams and contributes to the area.

  • Uses some level of judgment and has ability to propose different solutions outside of set parameters but with guidance. Uses prior experience and on-the-job training to solve straightforward tasks. Has access to technical skills and analytic thinking required to solve problems. May use multiple internal sources outside of own team to arrive at decisions.

  • A job at this level is likely to be an individual contributor with proven interpersonal skills or an early people leader who can hire and develop talent. Provides informal guidance to new team members

Required Qualifications

  • For roles outside of the USA- This role requires advanced experience in the Project Management & Commissioning. Knowledge level is comparable to a Bachelor's degree from an accredited university or college ( or a high school diploma with relevant experience).

Desired Characteristics

  • Strong oral and written communication skills. Demonstrated ability to analyze and resolve problems. Ability to document, plan, market, and execute programs. Established project management skills. Rôles et responsabilités • Élaborer le plan et la stratégie de préservation en fonction du projet avec le responsable de la préservation et de la mise en service à terre• Diriger le fournisseur de préservation• Développer les processus de préservation nécessaires (EHS – Qualité – KPI – Gestion de projet)• Développer et tester les méthode de travaux• Définir les outils et les consommables• Gérer, coordonner les activités de préservation• Organiser des réunions de coordination hebdomadaires• Partager à la qualité les défauts trouvés lors de la préservation• Examiner et approuver les factures des fournisseurs• Gérer le budget de préservation• Surveiller avec KPI, la progression de la préservation au client• Partager les leçons apprises pour les prochains projets• Gérer, coordonner les activités d'achèvement pendant la phase de stockage• Conduire la réunion de hand-over et l'inspection

  • Qualifications de base Diplôme d'ingénieur avec au moins 3 ans d'expérience

  • Caractéristiques souhaitées

  • Aptitudes/compétences comportementales et techniques

  • Formation et formation en électricité ou en mécanique

  • Bonne connaissance de Microsoft Office

  • Anglais courant tant à l'oral qu'à l'écrit

  • Maîtrise du français tant à l'oral qu'à l'écrit

  • Capable de travailler en hauteur et en mer

  • Aptitudes/compétences comportementales : • Orienté service et client• Bonnes compétences en communication, grande flexibilité• Efficace, proactif et fiable• Capable de travailler au sein d'une équipe multiculturelle/multidisciplinaire• Organisé et transparent• Disponible pour voyager (une fois/deux fois par mois)

Additional Information

Relocation Assistance Provided: No

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